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A empresa Porcelana Schmidt, com sede em Campo Largo (PR), divulgou nesta semana um posicionamento oficial sobre a paralisação das atividades após o encerramento das férias coletivas e sobre as negociações realizadas com os trabalhadores.
Segundo a empresa, houve a manutenção da paralisação por decisão dos funcionários, deliberada em assembleia, além da rejeição inicial da proposta apresentada pela direção. O plano previa a retomada das atividades a partir de 19 de janeiro de 2026, com o pagamento do salário referente ao mês de dezembro, a quitação da segunda parcela do 13º salário ainda no mesmo mês e a concessão de vale-mercado, cujo desconto ocorreria de forma parcelada posteriormente.
De acordo com os representantes da empresa, no início do movimento os valores pendentes estavam restritos à segunda parcela do 13º salário e a dois benefícios de vale-alimentação. No entanto, com a continuidade da paralisação, novas obrigações financeiras passaram a se acumular.
A Porcelana Schmidt afirma que manteve diálogo permanente com o sindicato da categoria durante todo o processo, mas demonstrou preocupação com a divulgação de informações externas ao quadro de funcionários, que, segundo a empresa, não refletiam a realidade das negociações e acabaram contribuindo para a permanência do movimento e para o agravamento da situação financeira.
Em nota, a empresa ressaltou que a interrupção das atividades compromete o ingresso de recursos e dificulta o cumprimento de obrigações essenciais. Diante desse cenário, alertou que a manutenção da paralisação poderia gerar consequências severas, como demissões em larga escala ou até mesmo a interrupção definitiva das atividades, com impactos diretos sobre os trabalhadores e a economia do município.
Apesar das dificuldades, uma assembleia realizada no dia 22 de janeiro, às 17 horas, no Sinpolocal — Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Cerâmica de Louça de Pó de Pedra, Porcelana e da Louça de Barro de Campo Largo, resultou em um acordo firmado entre a empresa e o sindicato da categoria, com o objetivo de regularizar os pagamentos pendentes. A proposta apresentada pela empresa foi aceita pela maioria. Dos 244 trabalhadores presentes, 181 votaram favoravelmente à retomada das atividades. Com isso, ficou definido que os funcionários retornarão ao trabalho na próxima terça-feira, dia 27/01.
Conforme o acordo, o cronograma prevê o início dos pagamentos com a quitação do 13º salário já na próxima semana. Na sequência, salários, férias e benefícios serão pagos de forma gradual, conforme calendário definido em assembleia com os trabalhadores.
A empresa reforçou ainda que a retomada das atividades é considerada essencial para a preservação dos empregos e para a manutenção da atividade industrial em Campo Largo.
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